分數不再是博士生招生的唯一參考
在職博士的報考大軍在不斷壯大，這是社會人才需求所驅使的，為了幫助考生更好的報考，為考生說一下這種博士生教育的一些新的變化。
這個時代需要的高端人才，博士生教育是一個非常重要的人才培養環節，現在為了提升研究生的整體培養質量，很多學校采取“申請—審核制”，這種制度將取代傳統的筆試，現在天津大學在職研究生就是如此。
這是一種社會發展的大趨勢，以后將有更多的大學采取這種人才培養制度，應試教育大背景下培養了太多的高分學子，但很多時候與社會人才需求不是很吻合，這樣的高端教育，鍛造的應該是社會急需的頂級專業人才。
這種考核制度在原來的基礎上是有三個方向的轉變，一是學生管理，這也意味著將賦予博導更大的自主招生的權利，二是考試形式，打破傳統的閉卷考試，轉為現場抽題作答，結合學術報告和綜合面試等形似，三是由分數論輸贏轉為全面考察科研能力和學術潛質等綜合素質。
這個制度現在還處于一種探索狀態，這是高水平大學采取的博士生選拔形式，這樣選出來的優秀人才，方是這個時代真正所需的高端人才，這樣的招生制度改革更能選拔出綜合素質較高的優質生源。
在2013年的時候，南開大學在職研究生是這種制度的試行者，一經推出這種制度受到了受到了學生的歡迎，繼而有更多的學校采取這種最前沿的招生制度。
導師一直以來在招生的過程中起著非常重要的作用，這樣的制度改革，從某種意義上來說，是向導師放權，這也是這種制度的特征所在，這樣的放權也對導師的公平做出來更嚴格的要求。
導師在人才選拔的過程中，一定要秉承公平之心，如果出現不斷的行為，隨時面臨著“下課”，導師的資格不再是終身的制度，而是必須要年度審核。
這種制度自開始以來，確實受益很好，也引起了很大的社會反響，博士生招生制度需要改革，以確保吸納尖端優秀人才。近期工商管理在職博士招生非常火熱，有興趣的考生可以直接與在線老師聯系，了解詳細的報考情況。
現在很多大學的在職博士正在進行火熱招生，想報名的考生可以到在職研究生網查看相關信息，也可以免費向在校老師咨詢一些問題。
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